病院に勤務するナースの方が、結婚後も仕事を継続する為には、勤務先に幾つかの条件が必要です。特に小さなお子様がいる方の場合には、勤務時間中に子育てを代理で行ってくれる方が必要となります。また、夜勤がある勤務先であり24時間託児所がない場合、夜間に子供の面倒を見てくれるベビーシッターを雇ったり、両親に面倒を見てもらったりなど、ナースとして働く事が非常に困難になるケースも見られます。そのため、お母さん看護師が子育てをしながら病院勤務を継続する為には、できるだけ託児所が完備された病院を選ぶ事が大切です。病院に併設されている託児所の利点としては、24時間面倒を見てくれるというポイントが挙げられます。一般的な民間の託児所では、土日が休みだったり、夜間はサービスが利用できなかったりなど、看護師の勤務を継続していく上で不都合となる点が多々見られます。そのため、病院に併設されている託児所であれば、勤務期間はいつでもサービスが利用できるという利点に加え、勤務先の病院から補助が出るケースも多く、民間のサービスを利用するよりも金銭的な負担を大幅に削減できるところも魅力です。また、病院に併設されているという事もあり、お子様を迎えに行く手間を省く事もでき、休憩時間には大切なお子様の顔を見に行くこともできます。そのため、結婚後も続けて働きたいお母さんナースにとって、託児所が完備された医療機関は、理想的な勤務先となっているのが特徴です。
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